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http://dspace.mj.gov.br/handle/1/3697
Autor : | Barufi, Renato Britto. Silveira, Ricardo dos Reis. |
Título : | Acesso à justiça do trabalho pós-reforma : uma análise à luz da teoria de Cappelleti e Garth |
Otros títulos : | Access to labor justice post reform, an analysis in light of Cappelleti and Garth theory |
Fecha de publicación : | 2021-03 |
metadata.dc.publisher.source: | Revista de Direito do Trabalho e Seguridade Social, v. 47, n. 216, p. 101-124, mar./abr. 2021. |
Editorial : | Revista dos Tribunais |
metadata.dc.type: | Artigo de revista |
Resumen : | O presente artigo objetiva analisar os pontos específicos da Lei 13.467/17 (Reforma Trabalhista) que impactaram diretamente o processo do trabalho e o próprio acesso à Justiça. Para tan-to, foi utilizado o ensinamento da consagrada obra sobre o tema de Mauro Cappelleti e Bryant Garth, com um enfoque na barreira econômica dos sistemas jurídicos, analisando especificamente como o Brasil tem feito para superação dos obstáculos. Em seguida, foi feito um estudo pormenorizado de três artigos da CLT: (a) art. 790-B da CLT, que autoriza o desconto no crédito percebido pelo beneficiário da justiça gratuita para pagamento dos honorários periciais; (b) art. 791-A, que possui disposição semelhante ao artigo anterior, entretanto se aplica aos honorários sucumbenciais; (c) art. 844, § 2º da CLT, que impõe ao reclamante o pagamento de custas processuais para ajuizamento de nova demanda. Bem como o confronto deles com a principiologia do direito e processo do trabalho, com objetivo de responder ao questionamento: os dispositivos em estudo são constitucionais ou constituem uma barreira para acesso à Justiça do Trabalho? |
Palabras clave : | Acesso à justiça Benefício da justiça gratuita Reforma trabalhista Hipossuficiência Custas |
metadata.dc.description.other: | Inclui notas explicativas, bibliográficas e bibliografia. Texto em português; resumos em português e inglês. O acesso aos artigos da Editora Revista dos Tribunais é destinado a dar suporte aos colaboradores do MJSP no exercício de suas funções. Não é permitido ceder este material para terceiros que não trabalhem no MJSP. Não é permitido comercializar este material. |
Aparece en las colecciones: | Revista de Direito do Trabalho e Seguridade Social |
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